79% руководителей говорят, что отсутствие ключевых навыков является одной из трех основных проблем, которые их волнуют, а 46% руководителей считают, что улучшение навыков — их любимое решение.
С развитием науки и техники меняется и работа.
Аналогично, появление некоторы
Новый телефон Наш новый телефон Meta You улучшил обслуживание клиентов. Наша база номеров — это новый телефон для вашего бизнеса. Мы разрабатываем мобильные номера, чтоб Список номеров сотовых телефонов в Европе ы оптимизировать ваши данные с помощью обычных телефонных номеров. База данных, связанная с приобретением нового телефона, будет использоваться для ваших деловых и личных продуктов».
х рабочих мест также должно удовлетворить спрос, вызванный технологиями. Новые технологии, такие как Интернет, искусственный интеллект, разработка программного обеспечения и т. д., делают повышение квалификации необходимостью новой экономики.
Рабочая тетрадь по карьере и развитию маркетинговых навыков
Загрузите наши бесплатные ресурсы — Учебное пособие по карьере и развитию навыков маркетинга.
Наше руководство покажет
вам, как планировать свои личные краткосрочные и долгосрочные цели, повышать эффективность повседневной работы, определять ключевые факторы и анализировать свои навыки цифрового маркетинга.
Посетите рабочую тетрадь по карьере и развитию навыков маркетинга
В опросе, проведен% руководителей заявили, что отсутствие ключевых навыков — одна из трех основных проблем, которые их больше всего беспокоят, а 46% руководителей считают, что улучшение навыков — их любимое решение.
Статистика наличия ключевых навыков
[источник изображения]
Как руководителю команды вам придется решать одну из задач — улучшение навыков членов команды. Улучшение навыков может помочь им улучшить свои навыки, лучше выполнять работу и дать им почувствовать себя уверенно на своих должностях.
Если вы все еще не уверены, стоит ли улучшать навыки вашего сотрудника, следующие девять причин помогут улучшить ваши навыки.
овышение производительности труда
На любом рабочем месте для достижения наилучших результатов сотрудники должны делать все возможное, чтобы предоставлять правильные услуги или создавать правильный продукт. Когда скорость развития технологий так высока, как они могут играть на лучшем уровне?
Развитие технологий неизбежно приведет ко множеству изменений в различных рабочих процессах, от производства до сферы услуг и т. д. Повышение квалификации поможет сотрудникам совершенствовать свои навыки и получать новые знания, тем самым лучше выполняя работу.
Таким образом, они смогут делат
ь больше дел на рабочем месте, что, в свою очередь, означает, что время, затрачиваемое сотрудником, будет лучше.
Когда сотрудники узнают новые знания о работе, они будут более заинтересованы и заинтересованы в реализации последних тенденций в работе. Учитывая, что опрос 雖洛普 показывает, что только 32,7% американских сотрудников заняты работой, так что впереди еще много. работы, которую предстоит выполнить.
Диаграмма 美
[источник изображения]
Еще одним эффектом улучшения командных навыков является то, что процесс работы команды может быть последовательным. Большинство членов команды пройдут одинаковое обучение, что побудит команду применять схожие методы работы.
2. Совершенствуйте свои навыки, чтобы подготовить свою команду к информационному веку.
Следуя различным процессам
абочие места достигли лучших результатов, чем в прошлом. Наступила информационная эра, и она затрагивает большинство предприятий.
Совершенствуя навыки членов команды, они могут понять, как технологии влияют на их работу, чему им нужно научиться, чтобы сохранять актуальность, и какие новые навыки им необходимо приобрести.
Когда ваши сотрудники могут использовать новые технологии для повышения эффективности работы, им легче предоставлять новые инструменты.
Самые популярные клиенты
Если вы хотите лучше относиться к своим клиентам, первый шаг — сделать ваших сотрудников счастливыми и сделать их счастливыми. Счастливые сотрудники более уверены в своей работе и теперь взаимодействуют с клиентами.
Повышение квалификации может сделать сотрудников более уверенными в выполнении работы и предоставлении клиентам нужной информации – конечно, это приведет к увеличению количества довольных клиентов в вашем бизнесе.
В конце концов, довольные клиенты станут лояльными клиентами. Разумеется, вы можете снизить текучесть клиентов и даже привлечь больше клиентов за счет положительных отзывов.
Улучшите скорость
Вопреки распространенному мнению, одних Зачем и где отдавать на аутсорсинг услуги по вводу данных? денег недостаточно, и необходимо приложить больше усилий, чтобы сотрудники чувствовали себя удовлетворенными своей работой.
Чтобы сотрудники продолжали ос ar nmbers таваться рядом с вами, даже если они столкнутся с искушением, им также необходимо видеть, что вы готовы инвестировать в их карьерное развитие, а не только в прибыль вашей компании. Это очень важный способ — и они». ты здесь уже давно.
Это поможет вам улучшить моральный дух вашей команды, поскольку они считают себя важной частью компании. Улучшение ваших навыков также помогает сделать повседневную жизнь ваших сотрудников более интересной и сложной.
На протяжении многих лет выполнение одного и того же дела каждый день заставляет людей чувствовать себя неудовлетворенными. Когда работа становится неудовлетворительной, люди увольняются, как показало исследование Удеми, 43% американских офисных работников чувствуют себя неудовлетворенными, и вероятность увольнения составляет 43%.的2 倍。
